אחרי שהחלפנו מבטים בואו נדבר
להזמנת גרפולוג לערב גיבוש צוות מורים בתיכון תהיה הרבה משמעות. למשל הוא יכול לקלוט למי הכי מתאים להיות רכז/ת משמעת או יושב ראש הוועד. למי הכי מתאים להיות רכזת טיולים כי מבחינת המורה כל יום הוא יום לטיול חדש בארץ או בעולם.
 
נתחיל מזה שמטרת הסדנה היא לגרום לשחרור, חיבור, העצמה ובעיקר לצחוק על סיטואציות ותכונות אופי דרך סיפור כתב היד של המורים והמורות.
 
כתב היד מבטא את האופי והאישיות של האדם. דרך כתב היד אפשר לדעת על מסתורי הנפש, בסדנת גרפולוגיה למורים ניתן לצחוק על הרבה מאוד תכונות אופי שמאתגרות את המערכת. באחד מהמקרים המשעשעים שהיו לי זיהיתי מי המורה שכדאי לנתב את כל ההורים המתערבים והמתערבות. אבל הזמנת גרפולוג לאירוע זה לא מסתיים רק בזיהוי תכונות אופי ולעשות זאת בצורה משעשעת.
 
בפעילות גרפולוגית נתמקד גם בסגנון האירוע, כלומר אם מדובר באירוע לחנוכה נלמד על האותיות שמשמשות סוג של "שמש" ונתמקד גם בכתיבה של ערכי החג. אם מדובר על אירוע כמו סוף שנה אז התוכן יהיה קשור גם לפרידה וסיכום השנה. במידה ומדובר על יום הערכות לתחילת שנה אז האקלים לפעילות תהיה בדגש על כניסה לשנת הלימודים, היכרות לצד הרצאה על סימני מצוקה בכתב היד של בני נוער.
 
לצחוק על ההבדלים בין גברים לנשים - מורות בחדר מורים יש להן כל כך הרבה על מה לדבר, על דיאטה, סוכר, פחממה, על הורמונים וילדים, סטייליניג ועוד מורים כמעט ולא מדברים על על הדברים הללו.
 
לצחוק על זוגיות- דרך שרבוטים ניתן לצחוק על הזוגיות וכיצד בכתב יד אפשר לראות האם באמת אוהבים את בן או בת הזוג.
 
לצחוק על יצרים –  בהתאם לסגנון הקהל ניתן לצחוק על עולם היצרים וכיצד הוא מתבטא באותיות ובציורים.
 
טיפים מקצועיים – על מה כן כדאי לשים לב בכתב היד כאשר בודקים מבחנים למרות שרק הבדיקה לקוחות זמן רב במיוחד תלמידים שהכתב יד שלהם דומה לכתב "חרטומים".
 
משחקי העצמה – לתוך פעילות כתיבה אני מכניס גם משחקים לעודד פיתוח מצוינות וחשיבה מחוץ לקופסה, ניתן להכניס משחקון לעבודת צוות.
 
טיפ כיצד לבחור גרפולוג לחדר מורים
בדקו האם יש לו רקע בהוראה (יכול לעזור). האם הוא מנחה קבוצות (כדי לשדרג את התכנים), כמה בתי ספר הוא היה בעבר ובהווה (ניסיון). ספרו כמה שיותר על התיכון, מה הציפיות שלך, מה ההיית רוצה שיהיה באירוע. גרפולוג לערב גיבוש צוות מורים הוא פתרון מעולה לאירוע, משעשע, מצחיק, מעצים ומחבר.
 
ניתן להתקשר למשרד 03-5590868 ישיר לנייד 050-5711160
borderImg
emailIcon
יצירת קשר ראשוני
שם
דוא''ל
טלפון
שאלה
true
אני מסכים לקבל עדכונים במייל
שלח
יצירת קשר מידי
050-5711160
טלפון של פעם
035590868
מגיע לרחבי הארץ
intrestingIcon
קראת הרווחת !!
רעיונות לערב גיבוש עובדים – חוויה פורצת דרך לצוותים
בחירה נכונה של פעילות חברתית לצוות: מציאת מקומות לאירועים, קייטרינג, משחקי גיבוש לעובדים, סדנאות, הרצאות, הופעות ומגוון אדיר של רעיונות לערב גיבוש עובדים תמצאו במאמר זה. ניתן לאמץ את העצות לימי גיבוש וכיף, כנסים, סמינרים, ולכל אירוע חברה... ערב גיבוש נועד לספק שלושה צריכים עיקריים : א: הצורך של עובדים להיפגש מחוץ לשעות העבודה בכדי לחזק את ההכרות, להתמודד מול עייפות ושחיקה לחדד את שיתוף הפעלה וליהנות יחד. . ב: הצורך של ראש הצוות לתגמל את המחלקה והצוות להראות דאגה כלפי העובדים ורצון להיחשף באופן אישי. ג: הצורך של ההנהלה להראות כי היא משקיע בעובדיה ויוצרת תחושת משפחתיות בעבודה כחלק מתרבות ארגונית חזקה ! חשיבות עבודת צוות משותפת אין ספק כי ההצלחות הגדולות כיום של חברות וארגונים נועצות בעבודה מעולה של הצוות. החוקר ג'ון קוטר טוען כי צוות תכליתי מורכב בצורה הנכונה, ושבין חבריה שרור אמון. החוקרים ארתור, שמיר והאוס מדגישים כי צוות איכותי מתפתח לאורך זמן תוך גילוי של זהות משותפת כלפי אחראיות, יעדים ומטרות. שיתוף הפעולה ואופטימיזציה של מערכת יחסים ומקצועיות יביאו את הצוות למצב שבו השלם גדול מסך חלקיו (סינרגיה צוותית). ההבדל בין סדנת עבדות צוות לערב גיבוש סדנת עבודת צוות מתמקדת באותם כשלים אשר גורמים לעובדים לא לממש את הפוטנציאל שלהם תוך התמקדות בפיתוח יחסי אנוש תקינים ובנורמות עבודה מוסכמות וחיבור לחזון ולמטרות של הארגון. ערב גיבוש נתפס בישראל כמקור לשחרור,כיף, חוויה והנאה ודרך לפעילות חברתית מרעננת הפקת ערב גיבוש מוצלח לעובדים בשמונה שלבים א.קביעת קונספט - רשמו מהם היעדים, המטרות והתוצאות המקוות של פעילות גיבוש.....
peopleIcon
חברות שנהנו
פלאפון
בנק פועלים
בנק יהב
שרותי בריאות כללית
חי אלקטרוניקה
ויזה כאל
מכבי שירותי בריאות
© האתר עוצב ונבנה ע"י חברת קומסטאר פיתוח מערכות כל הזכויות שמורות
.