גרפולוגיה הינה קול הפנימי שהגרפולוג משמיע בתדר גבוה

^{גרפולוגיה}^{זהו מבחן מיון אשר בודק התאמה לתפקיד מצד אחד ומהצד השני עוזר להבין}^{ולפענח את תיפקוד היום יומי של האדם לפי יחסיו עם הסביבה, הדימוי העצמי שלו, וכיצד הוא רוצה שיתפסו אותו.}

^{התאמה מקצועית

גרפולוגים מאבחנים את האישיות של הכותב, תכונות אופי, התאמה מקצועית וכו.

במצב שבו ישנה התאמה בין תכונות האופי שהגרפולוג מחפש על פי התכונות שדורש המעסיק במקרה כזה אם יש התאמה אז בתור המעסיק תקבל דיווח על כך, לחילופין גם אם אין התאמה אנו נמסור את פירוש הניתוח ונשאיר לך את קבלת את ההחלטה.

ישנם מקרים שמעסיקים רוצים תכונות אופי מסוימות לתפקיד בעוד שמעסיק אחר ירצה לאותו תפקיד תכונות אופי אחרות.

דוגמא - חברה מסוימת פנתה אלינו למצוא אב בית מסור ומסודר, בארגון אחר ביקשו למצוא אב בית שידע לנהל ולהיות אסרטיבי מספיק בניהול משא ומתן לגבי ציוד ורכישות שעליו לעשות.

במקרה כזה חיפשנו דברים שונים אצל כל מועמד.

לכן דרישות שונות באופי מצד המעסיק גורמות לנו לחפש סוגים שונים של מאפיינים אישיותים לאותו סוג של תפקיד.

חשוב לנו להדגיש כי גרפולוגיה הינו כלי חשוב לאבחון מועמדים מתוך מספר כלים.

ככל שיעשה שימוש במספר רב יותר כמו, ראיון אישי, מבדק קבוצתי, הסיכוי להצליח בבחירת המועמד גבוה יותר.

גם אם מועמד ערך אבחון גרפולוגי ולא אובחן כי הוא מתאימם לתפקיד אין זה אומר שהוא לא מוכשר, חכם, נבונן, אלא רק שתכונות האופי שהוגדרו לתפקיד הספציפי לא נמצאו אולם בהחלט יכולה להיות התאמה לאותו תפקיד במקום אחר.

לקבלת הצעה לאבחון גרפולוגי מפי גרפולוג ניתן ליצור קשר

בטלפון 03-5590868 או לנייד 050-5711160

*מבצע !! ניתן לקבל אבחון גרפולוגי ראשוני בעלות של 150 ש"ח לפני מע"מ. באבחון יתקבל עד עשרה תכונות דומיננטיות על פי כתב היד.}

להשלמת קבלת מידע הקישו פה

ניתן להתקשר למשרד 03-5590868 ישיר לנייד 050-5711160

יצירת קשר ראשוני

שם

דוא''ל

טלפון

שאלה

אני מסכים לקבל עדכונים במייל

שלח

יצירת קשר מידי

050-5711160

טלפון קווי

5590868

ת.ד. 18050 אזור 58003

grapjob@gmail.com

קראת הרווחת !!

יום גיבוש לעובדים- workers DAY party

מנהל/ת רווחה ומשאבי אנוש! הפקת יום גיבוש כיף לעובדים מצריכה בחירת פעילות מחברת ושוברת שגרה, שתשמח ותפנק. לפניך מבחר רעיונות אופטימליים לבחירת הופעה, הרצאה, סדנא, אטרקציה, הפעלה, שיותאמו לקונספט האירוע ולאופי העובדים והמנהלים..

לכתבה מלאה לחץ כאן

חברות שנהנו